招聘详情
招聘简介
一、岗位、专业及学历需求:
1、临床岗:内科学、外科学、妇产科学、儿科学、传染病学、烧伤外科学、整形外科学、眼科学、皮肤性病学、神经病学、精神病学、重症医学、急诊医学、核医学、肿瘤学、康复医学与理疗学、麻醉学、临床检验诊断学、影像医学与核医学、健康管理、医学其他学科等相关专业,硕士学历,博士优先。
2、科研岗:分子生物学、生物医学、病理学等相关专业,硕士学历,博士优先。
二、引进待遇
1、硕士待遇:享受招聘人员待遇,缴纳五险一金。
2、博士待遇:
引进类别 | 安家费 | 租房补贴 | 薪酬及待遇 | 科研启动经费 | 备注 |
A类博士
| 36万元(含当地政府发放的安家费及生活补贴) | 1200元/月,连续发放2年 | 大学教学编制,工资标准执行专技10级岗,学校聘为中级职称【原已有职称的(如副高及以上职称),学校聘为原有职称。】 | 10万元 | 协助解决配偶工作问题 |
B类博士
| 31万元(含当地政府发放的安家费及生活补贴) | 1200元/月,连续发放2年 | 大学教学编制,工资标准执行专技10级岗,学校聘为中级职称【原已有职称的(如副高及以上职称),学校聘为原有职称。】 | 10万元 | 协助解决配偶工作问题 |
注:
1、A类博士系指“985”高校、“211”高校、中科院等毕业的优秀博士,年龄一般不超过40周岁,近三年在本学科权威刊物上以第一作者(不包括非第一排名的共同作者)发布学术论文并被SCI收录多篇,累计影响因子5.0以上或单篇影响因子3.0以上。
2、以第一作者或通讯作者发表SCI单篇影响因子高于15分的优秀博士待遇一人一议。
3、海外知名院校(世界高校排名前200名)毕业的优秀博士或学术带头人待遇一人一议。
4、所聘职工均享受带薪年休假+免费体检+工会权益。
三、简历投递方式(需同时投递)
1、网上投递:医院官网→招聘信息→简历投递。(博士可直接邮箱投递)
2、邮箱投递:请将简历以附件的形式发送至招聘邮箱,邮件标题及附件简历均命名为“应聘科室+学历+专业+姓名”。
邮箱地址:
四、联系方式
西南医科大学附属医院人力资源部
电话:0830-3165067
0830-3165062
0830-3165543
医院官网: